隨著九龍公司木粉機產(chǎn)品的增多和業(yè)務量的上升余蟹，我們的排胤保總更是日理萬機愁溜，公司上至各個領導階層下至木粉機車間工人瑟啃，大家的交流和溝通也稀疏起來，部門之間缺少交流出現(xiàn)很多麻煩，生產(chǎn)和技術脫節(jié)，發(fā)貨時間不能按期出貨，延誤時機等等谋竖，針對這樣的問題牛總趁早打了預防針，公司上下都要多層次全方面的交流溝通圈盔，現(xiàn)在各地方政府設立有市長接待日豹芯，作為木粉機公司的一把手，再忙也要騰出時間處理內(nèi)部要務驱敲，也不妨設立個總經(jīng)理接待日铁蹈，專門處理員工反饋的問題，不管是木粉機后勤銷售上遇到的麻煩還是車間技術質(zhì)量問題众眨，都可以民主話討論握牧。

    牛總所說的總經(jīng)理招待日不是專訪娩梨，更不是一言堂沿腰，我們的員工在木粉機施工技術方面采用茶話會形式，大家都參與討論狈定，因為每個員工在生產(chǎn)木粉機時所作的工作不一樣颂龙，遇到的問題不一樣，這樣集中反饋也能集思廣益纽什。另外總經(jīng)理招待日內(nèi)容還涉及到了員工住宿等問題措嵌，有幾位員工宿舍的床是硬木板床，公司考慮到員工平時在木粉機車間做的工作耗能大芦缰，沒有一個良好的休息場所不利于健康企巢，安排采購部購置幾張席夢思軟墊床，可以說總經(jīng)理招待日就是專門為員工打造的平臺让蕾，關注每位員工的點點滴滴浪规，每個月員工福利發(fā)放和住宿補助，盘叫ⅲ總都會看看財務報表笋婿，查看配備品是否到位。后勤廚房的伙食在公司全體會議上都有提到再姑，要怎樣改善才能符合大眾口味萌抵，讓每位員工吃的飽還要吃的香找御。

  總而言之元镀，九龍總經(jīng)理招待日的設置讓每位員工得到實惠，也為公司日后蓬勃發(fā)展奠定基礎更上一層樓霎桅。
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